利用する人が増えると、いろいろと課題もあるようで・・・。

こんにちは。

大阪府柏原市で訪問看護をしています。リハビリ訪問看護ステーションみらいの船曳です。

 

 

先日大阪府よりこのようなメールが届きました。

 

介護現場におけるハラスメント対策

↑大阪府が出しているページです。

 

 

何年か前に医療者側が患者に対して、暴力や虐待をするニュースがありました。

 

ですが、今は医療者に対してのハラスメントも多いそうで。

 

もちろん、その間には理由などは様々あるでしょうが、どんな理由があっても、暴力、暴言、セクハラはいけません。

 

 

人間同士なので、話し合いや、第三者が間に入って解決するのが望ましいですね。

 

女性に対してのセクハラの場合は、女性職員が入らずに、全員男性でリハビリすることも前の

職場ではありました。

 

そうならないためにも、日頃から私達スタッフ側も利用者との関係性を築く必要性はありそうです。

 

お互いがサービスを提供、サービスを気持ちよく受けれるように、日々コミュニケーションは

取らないといけないですね。